Ein junges Au pair aufnehmen in Spanien

Rechtlicher Status

• Au pair (study-stay, au-pair modality) Alle Schriftlicher Vertrag zwischen Au pair und Gastfamilie

Visum

Erforderlich — Studienaufenthaltsgenehmigung, Modalität Au-pair (Langzeit-Au-pair-Studentenvisum) für Aufenthalte über 90 Tage von Nicht-EU/EWR-Staatsangehörigen — Real Decreto 1155/2024

Wo keine explizite gesetzliche Regel besteht (Stundenobergrenze, Führungszeugnis), empfiehlt AuPair Connect, Stunden und Überprüfungen schriftlich zu vereinbaren, sich auf den Referenzwert von ~320 €/Monat zu stützen und vor der Aufnahme ein gründliches Gespräch zu führen.

Für das Langzeit-Au-pair-Studentenvisum müssen Bewerberinnen mindestens 17 Jahre alt und in keinem Fall älter als 30 sein (konsularische Anweisung des Ministerio de Asuntos Exteriores; Straßburger Abkommen vom 24.11.1969). Die Gastfamilie hat keine besondere gesetzliche Altersgrenze.

Arbeitszeit

5 h/Tag

Für Au pairs aus Drittstaaten verlangt das spanische Langzeit-Au-pair-Studentenvisum eine Vermittlungsvereinbarung, in der Haushalts- und Betreuungsaufgaben 5 Stunden pro Tag nicht überschreiten, mit mindestens einem freien Tag pro Woche (Konsularische Anweisung des Ministerio de Asuntos Exteriores; Rahmen: Straßburger Abkommen vom 24.11.1969). Die Vereinbarung läuft höchstens ein Jahr, verlängerbar auf zwei.

Vereinbarung

Schriftliche Au-pair-Vermittlungsvereinbarung (Studienaufenthalt, Modalität Au-pair) — Schriftlicher Vertrag zwischen Au pair und Gastfamilie

Spanische Sozialversicherung (Sonderregelung für Hausangestellte) · Anmeldung bei der Sozialversicherung durch die Familie

Unterkunft und Verpflegung stellt die Gastfamilie im Rahmen der Au-pair-Vermittlung (Studienaufenthalt, Modalität Au-pair).

Taschengeld

≈ 320 €/Monat (≈ 80 €/Woche): Referenzwert der üblichen Praxis, nicht gesetzlich festgelegt; vertraglich ausgehandelt. Enthält Unterkunft, Verpflegung und Krankenversicherung.

Beiträge

Spanische Sozialversicherung (SEPE)

Anmeldung des Au pairs bei der Sonderregelung für Hausangestellte

Die Anmeldung wird von Fall zu Fall beurteilt; RD 1620/2011 Art. 2.2 schließt „au par“-Beziehungen familiärer Zusammenarbeit vom Arbeitnehmerregime der Hausangestellten aus. Individuelle Beratung empfohlen.

Steuern

Zahlungen müssen möglicherweise als Haushaltsausgaben erklärt werden

Taschengeld in der Regel unter der IRPF-Erklärungspflichtgrenze (22 000 €/Jahr — ein Zahlender; 15 876 €/Jahr — mehrere Zahlende; gültig 2026)

Die IRPF-Schwellen werden jährlich durch das Haushaltsgesetz aktualisiert (Ley 35/2006 Art. 96.9). Die steuerliche Einstufung des Au-pair-Taschengelds ist von der Agencia Tributaria nicht dokumentiert; bei Zweifeln wird eine individuelle Steuerberatung empfohlen.

Offizielle Quellen

• Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones — extranjeros.inclusion.gob.es · geprüft am 2026-08-17
• Ministerio de Asuntos Exteriores — consulats (exteriores.gob.es) · geprüft am 2026-08-17
• BOE — Real Decreto 1155/2024 (Reglamento de Extranjería ; transposition Directive UE 2016/801 « colocación au pair ») · geprüft am 2026-09-11
• Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación — Ministerio de Asuntos Exteriores — Servicios consulares: visados nacionales de estudios · geprüft am 2026-09-11
• BOE — Real Decreto 1620/2011 (relation spéciale employés de maison, art. 2.2) · geprüft am 2026-08-17
• BOE (Boletín Oficial del Estado) / Council of Europe — Consejo de Europa — Acuerdo Europeo sobre la Colocación «Au Pair» (Estrasburgo, 24.11.1969 ; BOE-A-1988-21042, art. 3 durée, art. 4.1 âge 17–30, art. 8 jour libre/cours de langue, art. 9 tâches ≤ 5 h/jour) · geprüft am 2026-09-11
• Spanische Sozialversicherung (SEPE)

Fehler melden